UNAS PASIM MEMILIH YANG TERBAIK

Posted on : 2019-05-29 10:54:08

Memiliki sumber daya manusia (SDM) yang berkelas dan mumpuni serta memiliki kompetensi dibidangnya yang bisa diandalkan merupakan idaman dari semua organisasi, baik organisasi yang bersifat profit oriented maupun nir laba. Karena kecepatan sebuah organisasi dalam mencapai tujuannya seperti yang tertera di visi mereka tidak akan terlepas dari campur tangan dari SDM perusahaan tersebut. Hal itu sangat disadari oleh Universitas Nasional Pasim dalam merekrut SDM nya, baik untuk tenaga kependidikan (bagian akademik) maupun tenaga pendidik (Dosen). Karena sebagai sebuah organisasi yang bergerak dibidang jasa Pendidikan Tinggi Universitas Nasional Pasim mempunyai tanggung jawab yang besar untuk bisa menghasilkan Sarjana yang unggul dan berkarakter. Menyimak hal tersebut maka Universitas Nasional Pasim ketika harus memenuhi lowongan SDM yang kosong mereka melakukan seleksi yang sesuai standar dan ketat menjaga standar tersebut. Salah satu standar yang harus dilaksanakan adalah adanya test psikotes untuk melihat kemampuan calon karyawan dari semua sisi yang diinginkan oleh organisasi. Dibawah komando Ibu Siti Sarah Dekan Psikologi Universitas Nasional Pasim, pelaksanaan tes psikotes yang berhubungan dengan kemampuan sumber daya manusia dalam menghadapi pekerjaan dianalisa sesuai kaidah psikologi. Test untuk perekrutan SDM sesi sekarang dilaksanakan pada hari Rabu 29 Mei 2019 bertepatan dengan 24 Ramadhan 1440 H. "Mudah-mudahan dengan dilaksanakan rekrutmen pada bulan suci Insyaallah hasilnya sesuai dengan yang diharapkan" kata Wakil Rektor II ketika ditanyakan tentang pendapatnya. (Dry 29052019)